Une innovation efficace et qui renverse les vieilles méthodes
Trop de jeunes ont besoin de trouver leur voie et trop d'orienteurs ne font que de donner des documentations pour s'inscrire à des écoles ou des formations. Mais lesquelles ?? La vraie question est : quels métiers sont faits pour moi ? Quels métiers vont me permettre de m'épanouir ? Quels Dons ou Talents naturels peuvent me servir dans ma vie professionnelle ? Que dois-je développer en moi pour mieux m'épanouir professionnellement ? Et que dois-je faire si mon enfant est atypique (HPI, Asperger, TDA, hyperactif, hypersensible, hypercréatif, Dys...) ?
Un assessment haut de gamme pour m'aider à trouver les métiers faits pour l'épanouir
Bien plus efficace et plus rapide qu'un bilan de compétences classique, ou qu'un bilan d'orientation scolaire traditionnel, ces tests d'aptitudes psychologiques et motivationnels s'appuient sur l'étude de votre personnalité, vos motivations et l'environnement de travail favorable à votre épanouissement.
En un mot : trouver le ou les métiers qui vont vous permettre de vous épanouir et de devenir naturellement performant et sans stresser, donc tout en protégeant votre santé.
Et ce processus d'évaluation et d'analyse s'adresse autant à l'adulte qu'a l'adolescent pour son orientation scolaire ! Il s'appuie sur le répertoire Européen des métiers. Grâce à la puissance du digital, un portail spécialisé et une série d'outils numériques nous permettent de découvrir l'activité faite pour vous épanouir.
Trouver rapidement et efficacement ma voie professionnelle
Cette évaluation commence par 2 séries de tests en ligne dont une pour modéliser votre personnalité selon 7 approches différentes, et un test centré sur les activités et les secteurs d'activité qui vous plaisent le mieux.
Ensuite, plusieurs outils numériques nous aident à étudier votre personnalité, à croiser vos données de motivation et de contexte d'épanouissement pour préparer notre restitution.
Puis la restitution se fait en face à face (ou en visio-conférence si vous ne pouvez pas vous déplacer), et ne dure que 3H heures seulement à 3H et-demi, en fonction des options choisies. L'intégralité du processus se déroule donc très rapidement, et vous connaissez votre orientation en seulement quelques jours.
La restitution est assurée par un Assesseur Professionnel certifié sur les nouvelles méthodes de
Gestion des Talents
, développées en collaboration avec les experts Européens de l'Orientation Professionnelle, de l'Emploi et de la Mobilité.
Ce bilan, efficace et innovant, s'appuie sur une technologie de pointe : les systèmes experts. Ils permettent ainsi une analyse aussi puissante qu'immédiate à un coût très bas.
La méthode d'évaluation est la plus efficace du marché :
DeSI
(Development Systemic Inventory). DeSI est une sorte de scanner de vos moteurs : motivations, valeurs, leviers de plaisir de faire, mais aussi susceptibilités, rigidités...
DeSI permet de comprendre avec précision
c
e qui vous motive
,
ce qui vous attire
et
ce qui vous transmet de la joie
(savoir-faire et savoir-être), donc
l
es activités et les environnements qui vous épanouissent professionnellement
. Nous évaluons votre personnalité et ajustons progressivement lors de la restitution avec ce que vous aimez, ce qui vous attire intellectuellement. Tout est pris en compte, y compris votre éventuel handicap, ou votre envie de réorientation professionnelle.
La forme de restitution s'appuie sur la
Psychologie Positive
: nous valorisons en priorité vos
Talents
et vous proposons de vous appuyer d'abord sur vos
Potentiels
en matière de développement.
Cette méthodologie de restitution est très pertinente et a été développée spécialement pour assurer le meilleur résultat, y compris par le biais de la
visio-conférence
(Skype, FaceTime...). Elle vous met à l'aise avec l'ensemble des nombreuses informations qui vous sont restituée.
Vous repartez avec un rapport final de plus de 15 pages décrivant en détail votre
personnalité
et
vos
motivations
au regard des
activités professionnelles
,
secteurs d'activité
et
professions
les plus favorables à votre réussite professionnelle.
Nous mettons ensuite à votre disposition un outil internet spécifique très efficace pour
rechercher les offres d'emploi
les plus proches de chez vous
(recherche cartographique).
Enfin, nos experts sont formés pour évaluer des
personnes atypiques
et faire passer, si nécessaire, des tests complémentaires pour identifier le réel impact de l'atypisme (ou de la combinaison des atypismes). Une méthode de «
Coaching Ciblé
» permet de ne pas confondre une altération de la personnalité avec une particularité comportementale liée à un atypisme. Dans le second cas, nous devons contourner l'obstacle, dans le premier nous pouvons travailler le point pour le réduire grâce au «
Coaching Ciblé
».